Мастеру · Бизнесу

Оплата за задачи

Ставка за каждую уборку, растопку чана или заявку и процент с допуслуг — поверх смены или оклада. Расчёт собирается сам из выполненных задач.

Кроме смены или оклада, человеку можно платить за каждую выполненную задачу — у каждого типа своя ставка — и процент с допуслуг, которые он готовил. Настраивается в карточке сотрудника: Зарплаты → сотрудник → «Оплата».

Как настроить

1. 1

   Основа

   «Без основы», «За смену» (сумма × число смен из графика) или «Оклад в месяц» (по дням, если человек пришёл в середине месяца). Нужен процент с визитов или аренда — «Другие схемы».

2. 2

   Плюс за задачи

   Ставка за каждую: уборка, заявка на ремонт и каждая допуслуга с задачей («Растопка чана», «Подготовка бани»). Пустое поле — за эту задачу не платим.

3. 3

   Процент с допуслуг

   Процент с цены допуслуг, которые человек готовил: с чана и бани вместе с допами.

4. 4

   Готовый набор

   «Взять ставки из должности» — подставит ставки из оплаты по умолчанию его должности; проверьте и сохраните.

Когда задача засчитывается

• Когда сотрудник нажал «Готово», а если у задачи включена приёмка — когда администратор принял. Возвращённая на доработку — не считается, пока её не примут.
• Задача идёт в месяц своего дня и в строку той должности, по которой была назначена.
• Процент с допуслуг — только с действующих броней допуслуг: гость отменил чан — процента нет.
• Туристический налог и залог в проценты не входят — это не выручка.

Как это попадёт в зарплату

Справа от настройки — расчёт по статьям: «Смены · 12 — 30 000 ₽», «Растопка чана · 9 — 3 600 ₽», «Подготовка бани · 7 — 3 500 ₽», «5 % с допуслуг · 61 500 ₽ — 3 075 ₽», итого 40 175 ₽. В ведомости «Как посчитано» — то же одной строкой, в карточке — список выполненных задач месяца. Сотрудник видит свои задачи и начисления в «Моей работе».